雇請程序:
(一)找一家外勞仲介公司, 他會先幫你評估你的點數夠不夠資格申請
(二)簽約, 提出申請, 付訂金
(三)外勞仲介公司挑一些外勞履歷給你看, 有的甚至會告訴你網址讓你上網去祧
(四)你告訴仲介你所挑中的數個人選, 他會飛去當地面試
(五)決定人選, 等待他入境
(六)外勞仲介把外傭送到你家, 給你交工手冊, 薪資表等
(七)外勞仲介接外傭去做第一次體檢
(八)每月付薪水(約1萬5, 週日加班費一天528, 每月就業安定費2000, 健保費幾百元), 幫外傭申請一個薪水戶頭存薪水, 有的外傭要求每月匯回本國.
以上算是申請的程序, 由於外勞仲介會幫你處理申請事宜, 所以挑一個好仲介公司很重要, 我建議:
(1)問問有外傭的朋友, 他的仲介公司服務好不好?
(2)請仲介來聊聊, 請問他專門介紹那一國的外傭, 雇主該如何管理外傭. 他的管理經驗很重要.
(3)問一下仲介平均每個月要引進多少外勞, 做這一行多久了? (以免他經營不善不負責任跑了)
(4)不要太快簽約, 多問幾個問題, 考慮一下. 觀察一下, 仲介是否會忘記你所交代或詢問的事情, 或是你的條件狀況? (仲介忙, 人多, 誰是那一家記不清楚, 他幫你挑人時, 也會記不清條件, 反正引進一個賺一個, 有問題再說, 就不好.)
你對於你是否適合雇用外勞幫傭, 也要考慮一下:
(1) 你請外傭來照顧小孩, 照顧老人, 照顧病人, 還是做家事, 做飯, 還是混合著什麼都做? 你事前要先想好, 列成一張單子, 最好還規範到工作時間, 休息時間, 這張表提供給外勞仲介, 在外勞來你家時簽名存檔, 不然往往外勞工作沒多久, 就喊累, 或說這個不行那個不行很麻煩.
(2) 一般來說, 照顧小孩老人病人, 外傭會不耐煩不專心嫌枯躁無聊. 外傭做飯不好吃, 老搞不清楚台灣的食材, 女主人要教很久. 只有做家事打掃清洗之類的通常比較不用雇主煩心, 只是會弄壞東西. 上述這些困擾, 只有主人耐心教耐心管理耐心溝通才會日上軌道, 所以, 主人要撥出時間. 否則, 真的是放牛吃草, 睜一隻眼閉一隻眼渡日了.
(3) 一個外國人住在你家, 真的有很多不方便. 你的需求是否真的需要一位外勞住在家裡服務才能解決?? 外勞表面上薪資不貴, 但是算算她的吃住娛樂費, 一個月有可能多2萬元以上, 你還要花時間管理他, 最後可能沒有省到. 我的經驗是, (1)如果你家白天有人在(2)你家有病人或行動不便的老人, 那比較適合雇外傭.
