想關心自己勞保與退休金ㄉ權利 可以看看

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勞退新制低意思 是說
(95/7/1開始)(現在新工作者 都以這種)
老闆每個月都會存一點點在你低一個戶口裡面
(依你領低薪水*6% 每個月都會提撥)
但是現在是看不到ㄉ...(可以去申請一種卡 可以看)
(不管是不是在同一家公司 退休金都是跟這自己跑ㄉ)
老了 就可以領回...
這個才是勞保"退休金" 是老闆給低

但是舊制就不一樣了
若是很早入社會工作者..
老闆每幾年都要存一點在政府那
等到員工老了 在給員工退休金低
但是很多老闆都不會這樣做
(政府有規定 但沒有強制執行)
大部份老闆都是等員工老了 讓員工自己離職
(會有刁難ㄉ 比較多) (所以才會有很多中年失業之人)
這樣員工就領不到退休金
(這個要在同一家公司 才會有)(長時間者)
(但是看運氣ㄉ 除非是很大規模低公司)
(一般小公司 比較少嚕)
(這就要看你低老闆給不給)


勞工保險 又不一樣了
這個是老闆要幫員工保險
所以一定有要工作...才能保..
連續保險滿25年 就可以領回....

勞保ㄉ計算方式是有加保超過25年
中斷沒關係 但是沒加保那斷時間 不能算
例如:88年5月工作到89年5月 算一年 這算時間有繳錢
但是因為沒工作而在89年5月後到90年5月 這段時間就沒有繳錢..就不算
但是前面ㄉ一年可以算近去 有"累積"超過25年就可以去申請之前所繳低勞保費下來...

算法:繳了25年算=25個月
前15個月 1個月*1
後面10個月 *2
15+20=35個月
超過25年 一樣一年=一個月*2...
最多45個月
超過就不能在算了
(現在最高ㄉ投保金額好像是43900)
(最低15840)(最要要調成17028)

這依你薪水每個月老闆幫你報給政府ㄉ
(老闆通常都是報最低ㄉ 因為他可以給政府少一點錢)
(老闆大都報底薪 不報實領金額)
(25年不是以平均去看ㄉ喔　是看你到快要退休後低前三年ㄉ薪資金額去算低喔 老闆在你要退休前三年每個月都報30000 平均才有30000喔 要是報低 那就領少少低錢喔 報高你領回來ㄉ錢才多喔!!)

例如:你低薪水30000元
就是30000*35個月(超過ㄉ自己去*)(最多45個月)
就是政府給你ㄉ老人年金
只要你領了之後 退休後 政府等你老了之後就不會給你老人年金ㄉ
(現在ㄉ人超過65或70歲之後有每個月3000元領ㄉ那種 但是只要有領了勞保低錢 就不能在領政府以後給ㄉ)

若沒有滿25年者
女生要等到50歲才能領回
男生要等到55歲才能領回


是有兩筆錢喔
不要把勞保退休金當成..勞保所給低老人年金...
是不一樣ㄉ