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因為寶寶, 所以我失業了?!!
昨天快下班時被老闆叫進辦公室中聊聊,
之中提及我在產假期間人事調派的問題,
由於公司小, 人手少, 每人的工作量都很固定,
在我產假期間不可能將我的工作叫其他同事支援, 一定會再請一個人進來,
如此一來, 當我請完產假回公司, 就多了一個人了,
因此公司希望我在請完八週的給薪產假後直接離職,
如果我也同意的話, 這個人事命令將在七月份實行.
很奇怪, 當時聽到消息時, 我並不會太詫異, 也沒有太難過, 大概心中早有預感了吧!!
只是有點遺憾不能讓我撐到七月結束,
一方面也很煩惱, 少了我這份薪水, 老公會撐得辛苦,
但我現在也沒辦法去找工作了, 一切都要等到九月份再說,
有點煩惱, 還沒想到之後要做什麼,
聽說很多公司不喜歡用新婚或是家中有幼子的婦人,
很怕到時會找不到工作說....
之中提及我在產假期間人事調派的問題,
由於公司小, 人手少, 每人的工作量都很固定,
在我產假期間不可能將我的工作叫其他同事支援, 一定會再請一個人進來,
如此一來, 當我請完產假回公司, 就多了一個人了,
因此公司希望我在請完八週的給薪產假後直接離職,
如果我也同意的話, 這個人事命令將在七月份實行.
很奇怪, 當時聽到消息時, 我並不會太詫異, 也沒有太難過, 大概心中早有預感了吧!!
只是有點遺憾不能讓我撐到七月結束,
一方面也很煩惱, 少了我這份薪水, 老公會撐得辛苦,
但我現在也沒辦法去找工作了, 一切都要等到九月份再說,
有點煩惱, 還沒想到之後要做什麼,
聽說很多公司不喜歡用新婚或是家中有幼子的婦人,
很怕到時會找不到工作說....
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