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被公司資遣



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活動0

發表日期2016年4月29日

2016-04-29

 

 

 

小女子我1月的時候去了一家美髮店當會計

 

3月多的時候發現自己懷孕

 

並告訴同事們我已經懷孕了

 

結果4月多的時候卻被告知要我在家安胎

 

暫時不要來公司上班,因為如果在公司發生危險他們承擔不起

 

不過說還是會給我一個月的薪水

 

請問他們說這些 我是被資遣了嗎?

 

我想去申請失業補助金

 

那我必須要有那些資格?

 

不好意思,因為我第一次經歷這些事情

 

希望有經歷過的媽媽們可以告訴我

 

謝謝你們

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文章4941

活動0

發表日期2016年4月29日

孕婦不是不能被資遣 只是因為這跟性平法有關係 公司要資遣孕婦要有很正當的理由

譬如人力緊縮 不得不資遣 那就不要又很快開始招募人馬 這些都是公司非法資遣孕婦的重要證據

 

又 回到標題 樓主應該直接問明 是"暫時" 還是"以後都不用來"

如果是以後都不用來 那 薪資?勞健保這些 公司怎麼處理?

如果非資遣不可 公司要給你非自願離職證明

 

建議 進行這些對話的時候 都要帶著錄音筆

然後談話前 先把你的甚麼打卡薪資單等可以證明主雇關係的文件備份好

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文章54

活動0

發表日期2016年5月2日

當會計應該沒什麼危險性吧

感覺公司就是想把你弄走但是又不願意付資遣費

所以用這招看你會不會主動離職

 

 

 

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文章53

活動0

發表日期2016年5月4日

申請失業補助好像要非自願離職證明?

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