如果是妳,會如何做決定呢?

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不好意思
希望各位給我個建議好嗎??
我現在面臨的狀況是,因為去年8月生了第2個寶寶
老大快4歲了
老大目前上幼稚園小班
老二目前給保母帶
在公司無法配合加班,因為老公工作忙
所以都要自己來
所以我知道對同事不好意思
加上公司有給大家新的期許
我的就是要1個星期其碼加班2天
公司加班是不管到幾點都要加
可是我就是沒辦法呀(因為公婆有在上班,娘家媽媽身體不好)
所以我有提出不如休留職停薪(育嬰假)

可是公司說沒法空1個位子那麼久(約2年)
所以公司不讓我請育嬰假

如果要請可能直接資遣比較快(不知道公司這樣有無違法)

我在這間公司快7年了
因為在這間公司我不知道還能撐多久
每天都覺的精神壓力很大
目前家裡的經濟狀況我有算過如果單靠老公的薪水
還打的過去跟老公討論後
老公是支持我的決定
我目前有想到幾個方案想請大家給我個建議
(1)先讓公司資遣領到遣散費再找看有無不用加班的工作
(2)先讓公司資遣領到遣散費在家自己帶小孩(不用付保母費+學費)
    等老大大班再給她去讀
(3)死撐在這每天不快樂;不知能撐到何時;如果到時撐不下去連遣散費都沒有
(4)其他更好意建議
謝謝大家囉